PT KAI Commuter JABODETABEK | Batas akhir 12 Juni 2017

Selengkapnya

PT Angkasa Pura I | Batas Akhir 11 April 2017

PT. Angkasa Pura I (Persero) merupakan BUMN pengelola Bandara di Indonesia bagian Timur antara lain Bali,Surabaya, Makassar, Balikpapan, Yogyakarta, Banjarmasin, Lombok, Manado, Semarang, Solo, Kupang, Ambon and Biak. Kami mengundang kandidat muda dan dinamis untuk bergabung mengisi posisi sebagai :

1. Aviation Security Officer (AVSEC)
2. Airport Rescue & Fire Fighting Officer (ARFF)
3. Airport Operation Officer (AOPS)

Persyaratan Umum:

• Warga Negara Indonesia, kelahiran Tahun 1993 dan sesudahnya;
• Tidak berstatus sebagai suami / istri Pegawai Angkasa Pura I;
• Pendidikan minimal SLTA atau sederajat (bukan lulusan Paket A, B, dan C) dengan nilai rata – rata 7.0;
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara aktif;
• Sehat jasmani dan rohani, tidak memiliki riwayat penyakit menular yang dinyatakan dengan surat keterangan Sehat yang dikeluarkan oleh Dokter/ Rumah Sakit pemerintah;
• Memiliki Postur tubuh tegap;
• Tidak berkacamata/contact lens;
• Tidak menggunakan narkoba;
• Tidak buta warna;
• Tidak bertato dan tidak ditindik;
• Belum pernah menikah dan sanggup tidak menikah selama masih berstatus Calon Pegawai;
• Berkelakuan Baik (dinyatakan dalam Surat Keterangan Catatan Kepolisian);
• Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasar keputusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan yang ada hubungannya dengan jabatan;
• Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai suatu instansi;
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. Angkasa Pura I & melaksanakan tugas secara bergilir (shift).

Persyaratan khusus:
1. Aviation Security Officer, kualifikasi yang dibutuhkan:

• Pria/Wanita;
• Pendidikan minimal SLTA atau sederajat;
• Berat badan proposional (Pria TB minimal =170 ; Wanita TB minimal=160)

2. Airport Rescue &Fire Fighting Officer,kualifikasi yang dibutuhkan:

• Pria;
• Pendidikan minimal SLTA IPA atau SMK jurusan Elektro, Mesin, Otomotif dan Listrik;
• Berat badan proposional (Pria TB minimal =170);
• Diutamakan yang memiliki SIM A;
• Mampu berenang.

3. Airport Operation Officer, kualifikasi yang dibutuhkan:

• Pria/Wanita;
• Pendidikan minimal SLTA atau sederajat;
• Berat badan proposional (Pria TB minimal =165 ; Wanita TB minimal=160).

Lokasi Tes:
Proses Rekrutmen dan seleksi akan dilaksanakan di YOGYAKARTA
Cara Pendaftaran:
Peserta mendaftar secara online mulai tanggal 1 april 2017 sd 11 april 2017 (ditutup pukul 23.59 WIB) melalui : http://daftar.angkasapura1.co.id
Perhatian:

• PT Angkasa Pura I (PERSERO) menghimbau kepada peserta untuk berhati-hati dan waspada terhadap tindakan penipuan terkait hal ini.
• PT Angkasa Pura I (PERSERO), tidak melakukan pungutan dalam bentuk apapun, menjanjikan pengembalian dana akomodasi, transportasi, konsumsi dan sebagainya.
• PT Angkasa Pura I (PERSERO) tidak bekerjasama dengan agen perjalanan ataupun pihak lain untuk melakukan rekrutmen yang dimaksud, baik perorangan maupun lembaga.

Download Pengumuman disini

Selengkapnya

PT TASPEN (Persero) Batas Akhir 20 Januari 2017

Management Trainee

• Pendidikan minimal S1
• Dokter 28 tahun
• Umum 25 tahun
• IPK Minimum 3.0
• TOEFL Minimum 500 (diterbikan oleh lembaga kursus/pendidikan)
• Untuk lulusan: ilmu hukum, ilmu komputer, akuntansi, Ilmu Komunikasi, Ilmu Statistik, Teknik Sipil, Ilmu Kedokteran

Non Management Trainee

• Pendidikan minimal D3
• Sekretaris 27 tahun
• umum 24 tahun
• IPK Minimum 3.0
• untuk lulusan: Ilmu komputer, akuntansi, Pemasaran, Teknik Elektro, Teknik Sipil, Perpustakaan, Kearsipan, Perawat/Kesehatan, Sekretaris

Persyaratan umum:

1. Warga Negara Indonesia
2. Pria/Wanita
3. Belum pernah Menikah serta bersedia tidak menikah selama 2 tahun
4. tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai karyawan di instansi pemerintah/swasta
5. bersedia ditempatkan pada kantor pusat dan kantor cabang di seluruh Indonesia

Pelamar khusus:
Pelamar Ilmu Kedokteran wajib memiliki:

• surat Tanda Registrasi
• Surat anggota Ikatan Dokter Indonesia (IDI) 
• Surat keterangan telah mengikuti program interensif

Diutamakan:

• memiliki Sertifikat prestasi olahraga/seni
• memiliki pengalaman organisasi
• pelamar ilmu komputer memiliki sertifikat java
• pelamar ilmu kedokteran memiliki sertifikat HIPERKES

Registrasi online tanggal: 10 - 20 Januari 2017 di rekrutment.taspen.co.id
Informasi lebih lanjut:
www.taspen.co.id
www.bumn.go.id/taspen

Keputusan panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat, penyelenggaraan penerimaan karyawan dilakukan oleh pihak ketiga, PT tas pen tidak melayani komunikasi dalam bentuk dengan peserta

Selengkapnya

PT. KAI (Persero) DAOP 5 Purwokerto | Batas Akhir 8 Januari 2017

Dibutuhkan sebagai Petugas:

1. Customer Service
2. Loket
3. Announcer

Cantumkan posisi yg dilamar di pojok kanan atas amplop.
Persyaratan umum:

• Berpenampilan menarik
• Tinggi berat badan proporsional.
• Sehat jasmani dan rohani, bebas narkoba & tidak buta warna.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Pendidikan SMA nilai ijasah min 70 atau D3/S1( loket dan announcer), IPK min 3.00 akreditas A/B (CS)
• Menguasai Min 2 Bahasa (Indonesia dan English)
• Mampu mengoperasikan komputer min microsoft office
• Siap ditempatkan diwilayah kerja PT.KAI (Persero)
• Besedia bekerja dibawah tekanan dan shifting

Persyaratan Khusus:
1. Customer Service (CS)

• Pria: Usia maksimum 29 tahun tinggi badan minimal 165 cm
• Wanita  Usia maksimum 28 tahun tinggi badan minimal 160 cm
• Belum Menikah dan Bersedia tidak menikah selama kontrak
• Memiliki jiwa pelayanan yg tinggi

2. Petugas Loket

• Berpenampilan baik
• Pria: Usia maksimum 25 tahun tinggi badan minimal  160 cm
• Wanita: Usia maksimum 25 tahun tinggi badan minimal 155 cm
• Belum Menikah dan Bersedia tidak menikah selama kontrak
• Teliti dan cekatan dalam berhitung

3. Announcer

• Wanita: Usia maksimum 30 Tahun
• Tinggi Badan minimal 155 cm
• Diutamakan yang pernah bekerja sbg broadcasting/Announcer

Kirimkan lamaran anda ke 

1. Ruangan Customer Service Stasiun Purwokerto. Jl. Stasiun No 1 Purwokerto atau
2. Ruangan Customer Service Stasiun Kroya. Jl stasiun Kroya atau 
3. Ruangan Stasiun Kutoarjo jl stasiun no 1 Kutoarjo.

Hanya yang pelamar yang sesuai persyaratan yang akan di proses. Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun. Hati hati terhadap penipuan.

Selengkapnya

Otoritas Jasa Keuangan (OJK) Purwokerto | Batas Akhir 16 November 2016

Membutuhkan:

Resepsionis

1. Wanita
2. Usia maksimal 25 tahun
3. Ijazah minimal D3 semua jurusan
4. IPK minimal 3,00
5. Tinggi badan minimal 158 cm
6. Berpenampilan menarik (baik, rapi dan bersih)
7. Berkepribadian baik (sopan santun, ramah, tanggungjawab, tanggap)
8. Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik dan diutamakan dapat berkomunikasi dengan bahasa inggris
9. Mampu mengoperasikan komputer ( MS Office dan internet)
10. Diutamakan mempunyai pengalaman sebagai resepsionis
11. Diutamakan mempunyai prestasi di bidang seni, mempunyai pengalaman sebagai MC
12. Mempunyai jiwa melayani dan loyalitas tinggi

Dokumen yang harus ada:

1. Curriculum Vitae (CV)
2. Pas photo berwarna 4×6 (2 lembar)
3. Pas photo seluruh badan
4. KTP yang masih berlaku
5. Kartu Keluarga
6. Ijazah dan transkip nilai yang dilegalisir
7. SKCK yang masih berlaku
8. Fotocopi sertifikat pendukung lainnya

Surat lamaran dikirim melalui POS kepada :
Kantor OJK Purwokerto
Jalan Gerilya No. 365 Purwokerto

Selengkapnya

PT Garuda Indonesia (Persero) | Batas Akhir 6 November 2016

PT Garuda Indonesia (Persero) membuka lowongan untuk posisi:
Financial & Management Reporting Analyst

Kualifikasi :

1. Berjenis kelamin Pria / Wanita
2. Maksimal umur pelamar 27 tahun
3. Gelar minimal pendidikan Sarjana Jurusan Akuntansi / Keuangan dari negara terkemuka atau universitas di luar negeri
4. Minimal indeks prestasi komulatif IPK min. 3.00 (skala 4,00)
5. Mempunyai 1-2 tahun pengalaman di bidang analisis keuangan, pemodelan keuangan, peramalan keuangan, pelaporan manajemen, dan / atau penganggaran
6. Kandidat pastinya bisa perintah yang baik dalam bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
7. Kandidat memiliki skill analitis dan mampu bekerja dengan tenggat waktu yang ketat
8. Pelamar bisa menjalankan komputer
9. Kandidat bisa bekerja secara individu dan dalam tim
10. Pelamar siap sedia penempatan di-Bandara Soekarno Hatta International Office Area

Seorang pelamar wajib mengisi formulir data diri secara lengkap melalui website resmi PT Garuda Indonesia (Persero) berikut : http://career.garuda-indonesia.com/

Selengkapnya

PT. Pembangunan Perumahan | Batas Akhir 15 November 2016

1. Human Resources Administrator (HRA)

• Kandidat dengan tamatan sarjana S1 Psikologi, Manajemen atau Teknik Industri dari universitas negeri/terkemuka
• Berjenis kelamin pria atau perempuan
• Umur pelamar tidak lebih dari 28 tahun
• Kandidat boleh mereka yang Fresh Graduate, atau pengalaman kerja kurang dari 1 tahun
• Pelamar mempunyai nilai indeks prestasi komulatif IPK minimal 3,00
• Mempunyai nilai TOEFL/TOEFL Prediction Score minimal 450
• Kandidat paham akan struktur dan kinerja sumber daya manusia
• Kandidat haruslah mengutamakan kerapihan, Komunikatif dan Kerja Keras lebih diutamakan
• Pastinya calon kandidat siap sedia penempatan di seluruh wilayah operasi PT PP (Persero) Tbk

2. Human Resources Officer (HRO) - Penempatan Anak Perusahaan

• Kandidat dengan tamatan sarjana S1 Psikologi,Teknik Industri atau Hukum dari universitas negeri/terkemuka
• Berjenis kelamin pria atau perempuan
• Umur pelamar tidak lebih dari 28 tahun
• Kandidat boleh mereka yang Fresh Graduate, atau pengalaman kerja kurang dari 1 tahun
• Pelamar mempunyai nilai indeks prestasi komulatif IPK minimal 3,00
• Mempunyai nilai TOEFL/TOEFL Prediction Score minimal 450
• Kandidat paham akan struktur dan kinerja sumber daya manusia
• Kandidat haruslah mengutamakan kerapihan, Komunikatif dan Kerja Keras lebih diutamakan
• Calon kandidat siap sedia penempatan di seluruh wilayah operasi PT PP (Persero) Tbk terutama di anak perusahaan

Setiap peserta diwajibkan mengisi data diri secara online melalui website loker resmi PT Pembangunan Perumahan (Persero) sebagai berikut : http://recruitment.ptpp.co.id/

untuk menjadi perhatian
Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses
Semua tahapan seleksi Lowongan Kerja Terbaru PT Pembangunan Perumahan (Persero) tidak dipungut biaya alias gratis.
Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap terjadi

Selengkapnya

PT Adhi Karya (Persero) | Batas Akhir 18 Oktober 2016

FRESH GRADUATE DEVELOPMENT PROGRAM 2016

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Pendidikan min S1
2. Berasal dari jurusan :
3. Teknik Sipil dengan konsentrasi Struktur Bangunan Gedung ( kode : ADHI-SG )
4. Teknik Arsitektur ( kode : ADHI-TA )
5. Diutamakan yang berminat ke proyek-proyek monumental dan high risk building
6. IPK min. 3.00
7. Usia maks. 24 tahun per 31 Desember 2016
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional perusahaan.

Berkas Lamaran Kerja :

1. Form hasil pendaftaran yang dapat di download formulir disini
2. Curriculum Vitae disertai foto terbaru
3. FC ijazah, dan transkrip nilai terlegalisasi
4. FC KTP

kirimkan lamaran via EMAIL ke sesuai kode dalam jabatan yaitu ke alamat :

1. kode ADHI-SG diemail ke : sg@adhi.co.id
2. kode ADHI-TA diemail ke : ta@adhi.co.id

Catatan :
Jangan lupa untuk menuliskan kode dalam jabatan sebagai subyek email lamaran anda.
Pendaftaran ditutup pada tanggal 18 Oktober 2016 pukul 24.00 wib.
Sumber berita dan info lengkap : http://adhi.co.id/

Selengkapnya

Bank BTN (batas akhir 16 Oktober 2016)

1. CUSTOMER SERVICE STAFF

1. Warga Negara Indonesia (WNI)
2. Laki-laki dan perempuan
3. Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
4. Usia maks. 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 pada tahun rekrutmen berjalan)
5. Pendidikan min. D3
6. IPK min. 2.75
7. Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
8. Diutamakan berpenampilan menarik dan berat badan proporsional
9. Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )
10. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

2. TELLER SERVICE STAFF

1. Warga Negara Indonesia (WNI)
2. Laki-laki dan perempuan
3. Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
4. Usia maks. 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 pada tahun rekrutmen berjalan)
5. Pendidikan min. SLTA/setingkat dengan nilai rata-rata ijazah minimal 7
6. Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
7. Diutamakan berpenampilan menarik dan berat badan proporsional
8. Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )
9. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

Lokasi Penempatan :

1. Bandung
2. Bekasi
3. Bogor
4. Cibubur
5. Cilegon
6. Jakarta
7. Purwakarta
8. Tangerang

Pendaftaran via ONLINE ke alamat : https://recruitment.btn.co.id/

Bank Tabungan Negara ( BTN )

Menara Bank BTN

Jl. Gajah Mada No.1

Jakarta 10130

Telp. : (021) 6336789

Fax. : (021) 6336719

Selengkapnya

PT. Citilink Indonesia (Walk Interview) batas akhir 20 Oktober 2016

1. FLAIGHT ATTENDANT ZERO HOUR
Persyaratan Pencari Kerja :

1. Pria/Wanita
2. Warga Negara Indonesia
3. Usia min. 18 tahun dan maks. 25 tahun
4. Pendidikan min. SMA / Sederajat
5. Berpenampilan menarik dan ramah
6. Dapat bekerja dengan cepat, tepat, dan baik sendiri maupun dalam team
7. Belum pernah menikah
8. Sehat jasmani dan rohani
9. Tinggi badan minimum 160cm dan maksimum 170cm
10. Berat badan ideal dan postur tubuh proposional
11. Tidak berkacamata/ tidak mengenakan kontak lens dan tidak buta warna
12. Mampu berbahasa Inggris dengan baik, lisan dan tulisan

2. EXPRI
Persyaratan Pencari Kerja :

1. Pria atau Wanita
2. Warga Negara Indonesia
3. Usia maks. 30 tahun
4. Pendidikan min. SMA / Sederajat
5. Tinggi badan min. 160cm dan maks. 170cm
6. Memegang DGCA FAC
7. Diutamakan rated dan current A 320 dan B 737 Series
8. Berpenampilan menarik dan ramah
9. Dapat bekerja dengan cepat, tepat, dan baik sendiri maupun dalam team
10. Sehat jasmani dan rohani
11. Berat badan ideal dan postur tubuh proposional
12. Tidak buta warna
13. Mampu berbahasa Inggris dengan baik, lisan dan tulisan

Berkas Lamaran :

1. Surat lamaran dan CV
2. Foto Kopi Ijazah terakhir
3. Foto Kopi KTP
4. Foto Kopi Kartu Keluarga
5. Foto berwarna seluruh badan ukuran postcard (1 lembar)
6. Foto berwarna close up ukuran 4 x 6 (2 lembar)

WALK INTERVIEW yang dilaksanakan pada :

Tanggal : Rabu-Kamis, 19-20 Oktober 2016
Waktu   : 08.00 – 16.00 WIB
Tempat : Smesco Jl. Gatot Subroto Kav.94 Jakarta

Alamat kontak perusahaan :

PT Citilink Indonesia
Menara Citicon, Lantai 16
Jl. S. Parman Kav. 72 Slipi
Jakarta Barat 11410

Fax : 021-6258151

Selengkapnya

Percetakan Uang RI (PERURI)

1. ASISTEN OPERATOR MESIN CETAK

• Lulusan SMK dengan jurusan 
• Teknik Grafika (persiapan / produksi)
• Teknik mesin (produksi / umum / industri / pemesinan / perkakas

2. VERIFIKATOR PRODUK

• SMA dengan jurusan IPA - IPS / SMK Jurusan lainnya

PERSYARATANNYA:

• Berkelamin pria dengan kualifikasi tinggi badan minimal 160 cm 
• Batas Umur tahun kelahiran tertua adalah tahun 1993 
• Bagi peserta dari SMK grafika yang memunyai pengalaman kerja dibidangnya minimal satu tahun dan bisa dibuktikan dengan surat pengalaman kerja, tahun kelahiran tertua da[at dipertimbangkan sampai dengan tahun 1992 
• Nilai rata rata transkip nilai SMK minimal 6,5 
• Nilai rata rata raport SMA kelas 1 sd 3 Minimal tujuh 
• Dengan riwayat kesehatan jasmani dan rohani, bebas narkoba dan zat adiktif lainnya 
• Tidak memiliki tato, tidak memiliki tindik, dan diutamakan merokok 
• Masih single (pada saat melamar ataupun disaat diterima bekerja)

PERSIAPAN BERKAS:

• Surat lamaran
• Daftar riwayat hidup yang bermaterai Rp.6000
• Salinan ijasah dan SKHUN SMK dilegalisir
• Salinan transkip nilai dilegalisir
• Salinan akte kelahiran, KTP, dan Kartu keluarga
• Surat keterangan catatan kepolisian SKCK yang masih berlaku
• Salinan surat pengalaman kerja
• Pasfoto warna 4X6 sebanyak empat lembar memakai kemeja / buka kaos
• Surat keterangan asli belum menikah dari kelurahan (batas tanggal pembuatan surat minimal terhitung mulai tanggal 1 september 2016

Persiapan Semua berkas dimasukkan kedalam map berwarna yang diatur sebagai berikut:

SMK Grafika MAP berwarna hijau
SMK Teknik Mesin MAP berwarna merah
SMA MAP berwarna kuning

Tahapan Proses seleksi menggunakan sistem gugur dengan tahapan sebagai berikut:

• Tahapan  seleksi administrasi
• Tahapan tes bahasa inggris
• Tahapan  Tes psikologi
• Tahapan Tes kesehatan
• Tahapan  Tes wawancara dan pemeriksaan keaslian dokumen

CARA PENDAFTARAN:
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Perum Peruri Lulusan SMA SMK Silahkan Memberikan Surat Lamaran anda ditujukan ke alamat berikut ini:

Kepala Divisi SDM Peruri
Kawasan Produksi: 
Desa Parung Mulya, Kecamatan Ciampel, Karawang, Jawa Barat 41361

Catatan:

• Loker Terbaru Perum peruri Pendaftaran dibuka mulai tanggal 05 Oktober 2016 pukul 09.00 wib
• Loker Terbaru Perum peruri ditutup pada tanggal 07 Oktober 2016 pukul 14.00 wib
• Penting setiap pelamar diwajibkan mencantumkan nomor telepon / handphone yang dapat dihubungi (untuk pemanggilan tes)
• Semua tahapan seleksi Lowongan Kerja Perum Peruri dilaksanakan di peruri karawang dan semua pemanggilan peserta tes akan disampaikan melalui nomor telepon pelamar
• Selama melaksanakan proses seleksi tidak diberikan bantuan uang transport dan penginapan
• Untuk peserta yang pernah mengirimkan lamaran sebelum dikeluarkannya pengumuman ini dan memenuhi persyaratan diatas, harap mengajukan lamaran kembali
• Selama proses seleksi Lowongan Kerja Perum Peruri Lulusan SMA SMK di peruri tidak dikenakan biaya apapun
• Kepada para pelamar supaya mengabaikan pihak pihak terkait yang menjanjikan bisa membantu kelulusan dalam proses seleksi peruri ini
• Keputusan hasil seleksi tidak bisa diganggu gugat
• Selalu waspada terhadap tindak penipuan yang kerap terjadi belakangan ini.

Selengkapnya